TP ASSISTANT MEDICO-SOCIAL
TP ASSISTANT
MEDICO-SOCIAL
Code RNCP : 36805
Objectifs de la formation
Se former à l’acquisition des compétences et des techniques professionnelles nécessaires à l’exercice du métier de Secrétaire assistant (e) médico- social.
Accéder à l’emploi et être opérationnel sur un poste de Secrétaire assistant (e) médico- social grâce à l’alternance en entreprise.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux apprenant(e)s en situation de handicap . Tous les moyens humains et techniques seront mis en place en partenariat avec les prescripteurs et partenaires (cap emploi , l’AGEFIH …) pour compenser le handicap .
Merci de nous contacter pour d’éventuelles adaptations.
Public
Jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus
Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans révolus : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés
Financement
Les formations sont prises en charge par les OPCO sans frais d’inscriptions et rémunérées en alternance
Les apprentis de :
Prérequis
Aucun diplôme
Validation du projet par un stage ou une première
expérience professionnelle dans le secteur.
Méthodes pédagogiques
Méthodes Actives et Participatives :
– Apports opérationnels par des spécialistes du secteur.
– Mises en situation.
– Travaux dirigés.
– Études de cas..
Certification
Diplôme de Niveau 4 (BACCALAUREAT), enregistré et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.
Code RNCP : 36805.
Moyens pédagogiques
Salles de formation équipées (vidéo-projecteur, postes
informatiques, connexion internet…) – Équipe pédagogique,
administrative et d’accompagnement global présente.
Programme de la formation
C01 – Assister une équipe dans la communication des informations et l’organisation des activités.
Produire des documents professionnels courants
Communiquer des informations par écrit
Assurer la traçabilité et la conservation des informations
Accueillir un visiteur et transmettre des informations oralement
Planifier et organiser les activités de l’équipe
C02 – Assurer l’accueil et la prise en charge administrative du
patient ou de l’usager.
Renseigner et orienter le public dans un service sanitaire,
médico-social ou social
Planifier et gérer les rendez-vous de patients ou d’usagers
Assurer la prise en charge médico-administrative et sociale du
patient ou de l’usager
C03 -Traiter les dossiers et coordonner les opérations liées au
parcours du patient ou de l’usager.
Retranscrire des informations à caractère médical ou social
Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers de patients ou d’usagers
Coordonner les opérations liées au parcours du patient ou de l’usager
Elaborer et actualiser des tableaux de suivi dans un service
sanitaire, médico-social ou social
Possibilité de valider un ou plusieurs bloc(s) de compétence.
Intervenants
Formation assurée par des professionnels experts dans leur domaine issus du secteur du commerce de la vente, et par des professeurs de l’Éducation Nationale.
Indicateurs Formalink CFA
Taux de réussites : en cours.
Taux de satisfaction : en cours.
Taux de rupture : en cours.
Les indicateurs de résultats de formation seront diffusés dans les plus brefs délais.


Indicateurs nationaux
INDICATEURS NATIONAUX (2022)
Taux de poursuite d’étude : 12%
Taux d’employabilité : 6 apprenants du 10 sont en
emploi salarié 6 mois après leur sortie de formation.
Taux d’interruption : 36%
Source:
https://www.insertjeuneseducationgouv.fr/dision/accueil
Poursuite d’études
Assistant médico-administratif (AMA)
Perspectives d’emploi
Secrétaire médico-social
Assistant médical
Secrétaire hospitalier
Télésecrétaire médical
Modalités et délais d’accès
Dossier de candidature.
Entretien individuel.
Évaluations en cours de formation.
Épreuve finale de certification.
Mise en situation devant un jury.
Dossier professionnel.
Durée et organisation
Formation entre 13 et 36 mois selon le profil des apprenants. Rythme : 1 journée par semaine en centre de formation de 9h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 et le reste en entreprise.
Délai d’entrée en formation peut varier entre 48h et 1 mois maximum en fonction des disponibilités. Formation réalisée uniquement en contrat d’apprentissage.